Omfattning: Heltid
Period: 270111 - 280111
Placering: Kundens kontor i Stockholm
Kandidater kommer att presenteras löpande till kunden och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista svarsdag.
Kandidat måste vara anställd i offererande konsultbolaget eller vara egen/frilans.
Uppdragsbeskrivning och bakgrund
Teknisk kravanalytiker – digitala kundmöten
Vill du vara med och utveckla moderna digitala kundmöten och omsätta verksamhetens behov till tydliga, genomförbara lösningar? Vi söker en erfaren teknisk kravanalytiker som arbetar i gränslandet mellan verksamhet, produkt och utveckling.
Rollen är central i arbetet med våra digitala kundmöten, exempelvis Öppna sidor och Mina sidor. Tillsammans med utvecklingsteamen omsätter du kundbehov, verksamhetsbehov och regelverk till hållbara webblösningar.
Du har djup teknisk förståelse och är van att arbeta nära utvecklare. Du behöver inte själv vara utvecklare, men ska kunna förstå tekniska lösningar, ställa relevanta frågor och formulera krav som går att utveckla och testa.
Det här gör du
· Fånga upp, analysera och strukturera behov från verksamhet, produkt och andra intressenter.
· Omsätta behov till funktionella och tekniska krav och bryta ner större initiativ till features och user stories.
· Formulera tydliga acceptanskriterier och säkerställa att kraven är begripliga och testbara.
· Beskriva användarflöden och funktionalitet för digitala kundmöten.
· Arbeta nära frontend- och backendutvecklare, testare, Product Owner och andra tekniska roller.
· Förstå hur krav påverkar frontend, backend, BFF, API:er, CMS och bakomliggande tjänster.
· Identifiera tekniska beroenden och diskutera konsekvenser av olika lösningsalternativ.
· Stötta teamet under utveckling, test och verifiering och bidra till en gemensam förståelse av behov och lösning.
· Utveckla och förbättra arbetssättet för kravanalys.
Teknisk kompetens
Webb och CMS
· Erfarenhet av kravanalys för webbaserade lösningar och digitala kundmöten.
· God förståelse för frontend, exempelvis React och komponentbaserad utveckling.
· Förståelse för CMS, innehållsmodeller, komponenter och redaktionella flöden.
· Erfarenhet av eller god förståelse för Optimizely.
API, backend och integration
· God förståelse för REST API:er, API-design och tekniska gränssnitt.
· Förståelse för hur frontend, BFF och bakomliggande tjänster samverkar.
· Förståelse för integrationer, API-management, backend, data och databaser.
· Förmåga att förstå API-kontrakt och tekniska beroenden mellan system och team.
Krav, analys, kvalitet och AI
· Erfarenhet av att formulera features, user stories och acceptanskriterier.
· Förmåga att bryta ner komplexa verksamhetsbehov till utvecklingsbara delar.
· God förståelse för testbarhet och hur krav verifieras.
· Aktiv och praktisk användning av AI-baserade verktyg som stöd i det dagliga arbetet, exempelvis för analys, strukturering av behov, kravformulering, dokumentation, testbarhet och effektivisering.
Meriterande erfarenhet
· Contentful eller annat headless CMS, inklusive förståelse för hur innehåll integreras med frontend.
· .NET / C# eller annan erfarenhet av utvecklingsnära arbete.
· Process-, informations- eller begreppsmodellering.
· Erfarenhet av system-, integrations- eller automatiserade tester.
· Erfarenhet av moderna frontend-, backend- och API-baserade lösningar.
· Förståelse för responsiva och tillgängliga webblösningar.
· Kunskap om försäkring, pension eller tjänstepension.
Är du den vi söker?
Du har flera års erfarenhet av kravanalys i agila utvecklingsmiljöer och en stark teknisk profil. Du är van att arbeta nära både verksamhet och utveckling och har drivit krav från idé och behov till utveckling, test och leverans.
Du är analytisk, strukturerad och nyfiken och har lätt för att förstå komplexa sammanhang. Du är trygg i tekniska diskussioner och kommunicerar effektivt med både verksamhet och utvecklare. Du kan utmana, ställa rätt frågor och skapa samsyn utan att själv behöva äga implementationen.
Du trivs i ett tvärfunktionellt arbetssätt där ansvar och tekniska gränser är tydliga och vill bidra till att utvecklingsteamen får goda förutsättningar att arbeta självständigt och leverera med hög kvalitet.
Lägst kompetensnivå 3
Kunskap: Hög kompetens inom sitt område
Erfarenhet: 4-8 år som konsult inom området, är förebild för andra konsulter på lägre nivå. Har befunnit sig på nivå 2 under minst 2 år.
Ledning: Tar ansvar för delområde, kan leda en mindre grupp
Självständighet: Kan arbeta självständigt
Övrigt
· Ange konsultens tillgänglighet samt önskat arvode
· Grundlig bakgrundskontroll kan komma att begäras av kunden och denna kostnad belastar konsultbolaget eller enmanskonsulten.
Handlingar som skall ingå vid svar på förfrågan och som kommer vara en del i urvalsprocessen:
· CV (i Word) för konsulten med synbar koppling till kraven för detta uppdrag
· Svar i kravmallen (finns att ladda ner på förfråganssidan)
· Motivera hur väl konsulten matchar förfrågan och ställda krav